Çankaya Belediyesi ile DİSK Genel-İş Ankara 1 No’lu Şube arasında yürütülen Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri anlaşmayla tamamlandı. Belediye iştirakleri ve kadrolu işçileri kapsayan iki yıllık sözleşme kapsamında maaşlara her 6 ayda bir enflasyon farkına ek olarak +2 puan refah payı verilecek. Sözleşmede ayrıca yakacak, giyim, gıda, yol ve yemek gibi sosyal haklarda da yüzde 100’e varan artışlar dikkat çekti.
İmzalanan sözleşmeye göre çalışanların maaşlarında her 6 ayda bir enflasyon oranına ek olarak 2 puan refah payı artışı uygulanacak. Bu düzenleme, önceki sözleşme döneminde olduğu gibi devam ettirildi.
Geniş Katılımlı İmza Töreni
Çankaya Belediye Başkanlığı avlusunda gerçekleştirilen imza törenine Belediye Başkanı Hüseyin Can Güner’in yanı sıra siyasi parti temsilcileri, sendika yöneticileri ve çok sayıda belediye çalışanı katıldı. Tören, emekçiler açısından önemli bir kazanımın duyurulduğu buluşma oldu.
“Vergide Adaletsizliğin Son Bulması için Mücadele Ediyoruz”
Törende konuşan Çankaya Belediye Başkanı Hüseyin Can Güner, şu ifadeleri kullandı:
“Zor zamanlardan geçiyoruz. Emeklinin, emekçinin, işçinin, öğrencinin herkesin haklarından olduğu, ekonomik bir tahribat yaşadığı görece Türkiye’de iyi noktada olan Çankaya’da da tüm yurttaşlarımızın yaşam kalitesinde bir geriye gidişin olduğu dönemlerdeyiz. Bu dönemlerin sorumlusu bizler değiliz, sizler de değilsiniz. Önemli olan ortak mücadeleyle bu düzeni, bu sistemi değiştirmektir. Önemli olan eşit, adil, hakkaniyetli bir yönetimi tüm Türkiye’ye getirmektir. Bu uğurda, bu mücadelede elbette hepimiz bugün bir baskı altındayız. Belediye başkanlarımıza, bürokratlarımıza, sendikalarımıza yönelik baskıları görüyoruz. Bunları yazan gazetecilere yönelik baskıları görüyoruz. Ama bunların hiçbirinin bizi yıldırmayacağını da, geri adım attırmayacağını da ne belediye hizmetlerinde ne ülkede demokrasi mücadelesinde asla geriye gitmeyeceğimizi de biliyoruz. ‘Kurtuluş yok tek başına, ya hep beraber ya hiçbirimiz’ diyoruz.”
Aydınlık bir geleceğin ortak çabayla kurulabileceğini vurgulayan Güner, vergide adaletin sağlanması için mücadelenin sürdüğünü belirtti. İşçilerin haklarını eksiksiz alabildiği, örgütlü yapının güçlendiği ve dayanışmanın arttığı bir düzenin hedeflendiğini ifade eden Güner, bu sürecin sonunda daha adil ve umut dolu bir geleceğe ulaşılacağını dile getirdi.
Emekçilere Teşekkür Mesajı
Başkan Güner konuşmasının devamında belediye hizmetlerinin arkasındaki emeğe dikkat çekerek şunları söyledi:
“Çankaya’da hizmetler bugün ve geçmişte yaşama geçiyorsa, sokaklarımız temizse, yollarımız düzenliyse, emekli lokallerimizde emeklilerimizle buluşabiliyorsak, gençler içi hizmet üretiyor tesisler açıyorsak, kadın danışma merkezlerimizle kadınlara hizmet verebiliyorsak, tesislerimizde kurslar verebiliyorsak, kreşlerimizde çocuklarımızı geleceğe hazırlayabiliyorsak bunda en büyük pay Çankaya emekçilerinindir. Çankaya’nın bütün emekçilerine teşekkür ediyorum.”
Güner, sözleşme sürecinde emeği geçen herkese teşekkür ederek konuşmasını tamamladı.
“En İyi Toplu Sözleşme” Vurgusu
DİSK Genel-İş 1 No’lu Şube Başkanı İsmail Yıldırım, sözleşmenin işçilerin taleplerine yanıt verdiğini belirterek, “Alın terimizin karşılığını aldığımız bu sözleşmenin tüm Çankaya emekçilerine hayırlı olmasını diliyoruz” dedi.
DİSK Genel-İş Genel Başkanı Remzi Çalışkan ise sözleşmenin zorlu koşullarda önemli bir denge sağladığını ifade ederek emeği geçenlere teşekkür etti. CHP MYK Üyesi Ulaş Karasu da örgütlü mücadelenin önemine dikkat çekerek, imzalanan sözleşmenin belediyeler arasında öne çıktığını dile getirdi.
Sosyal Haklarda Dikkat Çeken Artış
Sözleşme kapsamında yalnızca ücretler değil, sosyal haklar da artırıldı. Yakacak yardımı 600 metreküpten 700 metreküpe çıkarıldı. Yılda iki kez verilen giyim ve gıda yardımlarında yüzde 100 artış sağlandı. Ayrıca yol ve yemek gibi parasal haklarda da yüzde 100’e varan iyileştirmeler yapıldı.
İmzalanan sözleşmeyle birlikte Çankaya Belediyesi işçilerinin iki yıllık mali ve sosyal hakları güvence altına alınmış oldu.
Ankara'dan son dakika haberleri için bizi takip edin!
