Ankara Merkezli Operasyonda Sahte Polis ve Savcı Şebekesi Çökertildi
Ankara Merkezli Operasyonda Sahte Polis ve Savcı Şebekesi Çökertildi
İçeriği Görüntüle

Keçiören Belediyesi, enerji kullanımını daha verimli hale getirmek ve sürdürülebilirlik odaklı yönetim anlayışını güçlendirmek amacıyla belediye içerisinde görev yapan birim müdürleri, birim sorumluları ve teknik personele yönelik eğitim programı düzenledi.

Belediye Meclis Salonu’nda gerçekleştirilen “ISO 50001 Enerji Yönetim Sistemi Bilgilendirme ve Farkındalık Eğitimi”nde, kurumsal enerji yönetimine ilişkin temel başlıklar yer aldı.

Enerji Verimliliğinin Önemi Masaya Yatırıldı

Eğitim sürecinde fosil yakıt kaynaklarının giderek azalması, enerji maliyetlerindeki artış ve çevre üzerindeki olumsuz etkiler çerçevesinde enerji yönetiminin neden kritik bir konu haline geldiği ayrıntılarıyla anlatıldı.

Sunumlarda, belediyelerin kent genelindeki enerji tüketiminde önemli bir paya sahip olduğu ifade edilirken, enerji giderlerinin bütçe üzerindeki etkileri ele alındı.

Uzmanlar, ISO 50001 standardının enerji verimliliğini artırmayı amaçlayan uluslararası bir sistem olduğunu vurgulayarak, PUKÖ (Planla-Uygula-Kontrol Et-Önlem Al) döngüsü sayesinde sürekli iyileştirmenin mümkün olduğunu belirtti.

ISO 50001 Standardı ile Sistemli Yaklaşım

Program kapsamında katılımcılara enerji politikalarının belirlenmesi, enerji gözden geçirme toplantılarının yürütülmesi, enerji performans göstergelerinin izlenmesi, dokümantasyon süreçleri ve yasal uyum konularında bilgi verildi.

Isıtma ve soğutma sistemleri, aydınlatma, ulaşım ve hizmet alanlarında planlı şekilde yapılacak uygulamaların enerji tasarrufuna sağlayacağı katkılar ise somut örnekler üzerinden aktarıldı.

Tasarruf ve Sürdürülebilirlik Vurgusu

Eğitimde yapılan değerlendirmelerde, enerji verimliliği çalışmalarının belediyeye mali tasarruf sağladığı, vatandaşlara daha güvenli ve kaliteli hizmet sunulmasına katkı sunduğu ve çevresel sürdürülebilirliği desteklediği ifade edildi.

Bu sürecin aynı zamanda “Yeşil Belediye” vizyonunun önemli bir parçası olduğu vurgulandı.

Eğitimin sonunda, günlük hayatta yapılacak küçük davranış değişikliklerinin büyük enerji kazanımlarına dönüşebileceği belirtilerek, tüm personelin enerji yönetim sisteminde aktif rol üstlendiği mesajı paylaşıldı.

Kaynak: Haber Merkezi