Samsun, Ordu, Çorum, Amasya ve Sinop’ta elektrik dağıtımını üstlenen Yeşilırmak Elektrik Dağıtım AŞ (YEDAŞ), çalışanlarını sahada karşılaşabilecekleri zorlu görevler için gerçeğe en yakın koşullarda eğitiyor.
Karadeniz Bölgesi’nde 2,5 milyondan fazla aboneye elektrik hizmeti sunan YEDAŞ, personel gelişimini artırmak amacıyla kapsamlı bir eğitim süreci yürütüyor.
Toybelen’deki YEDAŞ Eğitim Merkezi’nde gerçekleştirilen programlarda çalışanlar, yüksek gerilim hatları, direkler ve trafolar üzerinde uygulamalı çalışmalar yaparak farklı senaryoları deneyimliyor.
Bu eğitimler sayesinde ekipler, olası saha risklerine karşı daha bilinçli, hazır ve donanımlı hale geliyor.
YEDAŞ’ın teknik gelişimden liderlik eğitimlerine, iş güvenliğinden müşteri memnuniyetine kadar geniş bir alanda sürdürdüğü programlar, çalışanlara ekip ruhu, koordinasyon ve saha disiplini kazandırıyor.
Yıl boyunca devam eden bu uygulamalı eğitimlerde personel hem becerilerini hem de reflekslerini güçlendiriyor.
Katılımcılar her yıl yapılan teknik sınavlarla değerlendiriliyor, gelişim alanları belirlenerek yeni eğitim planları hazırlanıyor.
“Sürekli Eğitimle Sahaya Hazır Hale Geliyoruz”
YEDAŞ Eğitim ve Gelişim Müdürü Murad Şeralioğlu, yürütülen çalışmaların hem çalışan güvenliğini hem de operasyonel verimliliği artırdığını belirtti.
Şeralioğlu, “Ana hedefimiz, kesintisiz ve güvenli enerjiyi vatandaşlarımıza ulaştırırken müşteri memnuniyetini ve çalışan güvenliğini en üst seviyede tutmak” dedi.
Sektörün yüksek hassasiyetle 24 saat görev yapmayı gerektirdiğini vurgulayan Şeralioğlu, “Bu nedenle çalışanlarımızın yetkinliklerini sürekli ölçüyor, eksik alanları tamamlayacak eğitimler veriyoruz. Yasal zorunlulukların ötesine geçerek sahadaki işlerin birebir simülasyonlarını yapıyoruz.
Manevralar, topraklama, yüksekte çalışma ve iş güvenliği konularında ayrıntılı uygulamalı eğitimler düzenliyoruz. Amacımız sadece bilgi değil, beceri düzeyini de yükseltmek.
Zorlu ve tehlikeli bir sektörde çalışıyoruz, bu yüzden her an hazır olmalıyız. Bu hazırlığı da ancak sürekli eğitim ve uygulamayla sağlayabiliriz” ifadelerini kullandı.
Şeralioğlu ayrıca, çalışanların yalnızca teknik değil, aynı zamanda yönetsel ve iletişim alanlarında da gelişim göstermesini hedeflediklerini belirterek, “Her çalışanımız kendi işinin lideri olmalı. Bu kapsamda liderlik, iletişim ve müşteri memnuniyeti odaklı eğitimler de düzenliyoruz” dedi.
“Hem Güvenliğimizi Koruyoruz Hem Daha Kaliteli Hizmet Sunuyoruz”
YEDAŞ çalışanlarından Özkan Çağdaş Ündür, 13 yıldır kurumda görev yaptığını belirterek eğitimlerin sahadaki güvenlik açısından büyük önem taşıdığını söyledi.
Ündür, “Eğitimlerde önceliğimiz her zaman can güvenliği. Yüksekte çalışma, yer altı şebekesi ve güvenli hareket etme üzerine eğitimler alıyoruz. Bilgi ve becerilerimizi sürekli yeniliyoruz.
Düzenli aralıklarla hem uygulamalı hem de teorik sınavlardan geçiyoruz. Bu eğitimler sayesinde hem kendi güvenliğimizi sağlıyor hem de vatandaşlara daha kaliteli bir hizmet sunabiliyoruz” diye konuştu.
YEDAŞ, yıl boyunca devam eden bu programlarla çalışanlarının sahadaki olası risklere karşı daha bilinçli, güvenli ve etkin biçimde görev yapmasını hedefliyor.